Pianificazione strategica a impatto e valutazione

«Il futuro entra in noi, per trasformarsi in noi, molto prima di essere accaduto»

Rainer Marie Rilke

Per noi “impatto” significa: «il cambiamento positivo, sistemico e di lungo periodo che l’agire di un soggetto (o gruppo di soggetti) decide di contribuire a generare nel proprio contesto di riferimento»

La valutazione di impatto sociale rappresenta soprattutto un approccio organizzativo orientato alla pianificazione strategica di lungo termine, ancora prima che una pratica di misurazione e rendicontazione. In questi termini, la valutazione di impatto si dota di strumenti utili non solo a misurare il cambiamento generato dalle organizzazioni, ma soprattutto a progettarlo attraverso una scelta intenzionale – che necessariamente implica un allineamento strategico interno – dando vita a nuove modalità di produzione di valore per la collettività, “perché il futuro è un fatto collettivo”. Accompagniamo organizzazioni del Terzo Settore, imprese, Pubbliche Amministrazioni e gruppi informali alla visualizzazione di futuri desiderabili per il loro contesto di riferimento, utilizzando gli strumenti della Teoria del Cambiamento e del design di scenari.